ONZE
OPLOSSINGEN
JE KUNT BIJ ONS TERECHT VOOR:
- Onderzoek en analyse
- Strategie en advies
- Stakeholder management
- Co-creatie sessies zoals EVP ontwikkeling
- Inhouse (skill) training/coaching
RECRUITMENT EN EMPLOYER BRAND SCAN ALS BASIS
Onze scan is een snelle en effectieve manier om te kijken hoe jouw organisatie haar recruitment- en employer branding activiteiten heeft georganiseerd. Zie het als een 0-meting met onafhankelijk advies en een geprioriteerde roadmap voor de toekomst.
De scan wordt uitgevoerd over alle onderdelen die belangrijk zijn bij het aannemen en behouden van personeel. We beoordelen op 33 thema’s: 10 strategische, 12 specifieke recruitment en 11 Employer Branding thema’s. Tevens kijken we naar het volwassenheidsniveau van de recruitment en arbeidsmarktcommunicatieafdeling en haar activiteiten. Doorlooptijd: 4 –10 weken.
DE SCAN IS GEBASEERD OP HET TOTAL TALENT
ACQUISITION MODEL VAN ONZE BUILDER
GUSTA TIMMERMANS UIT HAAR HANDBOEK
RECRUITMENT & EMPLOYER BRANDING
(Boom Uitgevers, 2021)
